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30。赚别人的钱，让贫穷见*去吧
首先，树立全方位创新理念，建立创新激励机制。[pagebreak]
从农电工走向国公司讲台的王猛。2013年8月，在国家电公司新入企员工培训的讲台上，一个自信满满、技艺精湛的教师正在为一批优秀的名牌大学毕业生，甚至是博士传道授业解惑。没有人知道这位老师竟是一位没上过大学的普通农电工。在劳模工作室的带动下，九台供电公司的农电工王猛凭借实践得出的真知获得了国家电公司高级技工称号，并被成为吉林省电力有限公司的“首席农电工”。在他的培养下，九台供电公司有60名职工分别获得了省公司高级工证书，200名员工分别获得了初中级技术工人称号，呈现出1：60：200的效益。
